教师发展中心
各院(部)：
为了促进新进教师教学能力的提升，学校决定对2019-2020学年承担教学任务的2019年新进教师教学能力进行考核，具体事宜如下：
一、考核对象与考核安排
1.考核对象 2019年新进教师且2019-2020学年承担了教学任务的教师，具体名单见表1
2.考核时间 6月16日14:10-18:00
3.考核分组与地点 见表1
二、考核内容与方式
1.考核内容
被考核教师从2019-2020学年所授一门课程中选取10次课的内容，考核标准采用学校“教师课堂教学质量监控评价表”。
2.考核材料
考核当天被考核教师将对应10次课内容的手写教案和课件带到考核教室。授课课件均需加上带教教师姓名，授课时需展现。
3.考核方式
由质管办专家按照被考核教师提交的授课教学日历随机从中选取1个内容进行15分钟的讲课。
三、要求
1.请各院部高度重视，认真做好本次考核的组织工作。
2.被考核教师和被考核教师的带教教师要求全程参加，被考核教师和带教教师13:50提前达到考核地点，做好相应准备工作，中途不得离开考核现场，考核结果将纳入“老带新”考核中。请6月16日下午有课的被考核教师和带教教师，提前按照学校调课规定办好调课工作。
3.各院部安排2名专家（注：不能为被考核对象的带教教师）和1名工作人员参加本次考核工作，并在6月9日前将名单报教务处刘玉君老师。
4.6月9日前将考核的授课教学日历1份纸质件（注：内容仅保留本次考核的10次课内容）由授课所在院部收齐后交教务处刘玉君老师。
特此通知
教师发展中心
2020年6月2日
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